发布时间:2024-11-10 20:09:31 | 16教育网
1、班长全面负责组织和管理本班的各项工作,负责召集班委会议,向班主任提议本班重大事宜等。
2、副班长协助班长,负责本班的考勤、操行评估和其他职责。
3、学习委员负责领取本班的教材,作业的收发,普通话的培训,学习园地的建设和与老师的沟通。帮助同学解答学习上的问题。
4、体育委员负责本班的早操、课间操的组织和考勤,积极配合学校开展的各种体育活动,如校运会,体操比赛等,以及本班体育器材的借还。
5、劳动委员会负责教室和班级清洁区域的卫生安排和出勤。
6、生活委员负责管理班级的日常生活和费用。
7、纪律委员会负责协助班长维护和监督班级的日常纪律,监督红领巾、团章等的佩戴。协调用餐和午休的纪律。课间检查其他班的作业质量。
8、宣传委员会负责联合组织班级的宣传工作,主要包括黑板报、手抄报、宣传栏等的准备工作。
9、娱乐委员负责联合组织、组织班级文化活动,如班会活动、文娱晚会、郊游晚会等。
10、心理委员负责全班的心理健康教育工作,接受学院心理健康教育中心的专业指导。
扩展资料:
班委是班级(学生)委员会的简称,由班干部组成。是协助班主任开展班级工作的得力助手。
团支部
1、团支部书记全面负责班级团员的学习和管理,协助学校团组织开展各项工作。
2、组委会成员负责班级新成员的发展和培训,并收取旅游费用。
3、后期公关负责联合宣传工作,安排板书和晚交课,以及班级的推广工作。
4、传播委员会成员负责整理班级稿件,送至编辑部、文学社等单位。
各区、各校还将根据实际情况,组织建设有特色的班委和团组织。
学生干部是在学生群体中占有一定地位,承担一定责任,并协助学校进行管理工作的一种学生身份。选拔标准一般是优秀学生。
学生干部职务有:班干部、学生会(研究生会)干部、学生科协(研究生科协)干部、学生自律委员会干部、学生会联合会(社团)干部、共青团干部、新闻宣传干部。
班级干部
1、班委会成员主要包括:监控、副班长(有些学校分为雄性和雌性监视器),学习委员、纪律委员、文艺委员、体育委员、宣传委员、生活委员(或劳动委员),女委员,心理委员(普通高等院校近年来),等等。
2、团支部成员主要包括:团支部书记、团支部副书记、组织者、宣传员等。
3、学生会干部(研究生会)
学生会干部主要有:各部门(学习部、纪律部、劳动部、艺术部、体育部、女生部、生活部、网络部等)的主席、副主席、秘书长、部长、副部长、秘书长。
4、学生科技协会干部(研究生科技协会)
学生科技协会干部主要有:各部门(秘书处、宣传部、论坛部、科技活动部、项目管理部、公关部、家电维修部等)主席(主任)、副主席(主任)、秘书长(主任)、部长、副部长、委员(主任)等。
担任大学生自律委员会干部
1、委员会干部主要有:主席、副主席、各部门部长(办公室、公寓管理、勤工助学、学生建设(学术推广)、心理支持、文化(文艺)宣传)、副部长、秘书、实践秘书等。
2、公寓(楼)干部主要有:建设部科长、建设部科长、党员服务站站长、副站长、部长、副部长、书记等。
3、勤工俭学相关干部:勤工俭学报摊主任(各部门主任)、店长、会计、助理;学院勤工俭学部长、副部长、秘书等。
4、与学风建设有关的干部有:研究部、监察部、国旗班、训练部等部长、副部长、干事等。
5、心理援助相关干部有:研究部、咨询部、联络部、部长、副部长、秘书;各班心理联络官等。
参考资料: 百度百科-班委
在现在的社会中,学历是一块敲门砖。
没有学历不代表没有工作,但是不可否认的是,有一些企业是存在“隐形”门槛的,
比如说非名牌大学不收,非“985”“211”大学不要。 16教育网
在社会上有学历,并且学历越高,你的选择也会越多。
1.学历是一块敲门砖
我一个朋友任某高校的招生就业科科长。有天去学校找朋友聚会的时候,
刚好赶上高校的校园招聘,在等朋友工作结束的过程中有一幕场景让我记忆尤新。
因为朋友是所在的综合性高校,也是地区性的重点大学.
当天招聘会来的企业非常的多,因此有很多本校和外校的学生、甚至社会人员进场招聘,其中很多985/211的高材生,也不缺本科的毕业生,当然还有大专的。
到下午招聘工作结束,各家企业都在休息室中整理材料,我注意到一家某知名房地产企业,他们的HR在筛选简历,他们筛选简历的速度让我惊呆了,筛选300份简历的时间,总共不花费大概只要了5分钟,一共刷选出2堆简历,一堆多,寥寥无几,另外一堆是几乎全部的简历。
然后他就把那堆多的简历直接进了文件粉碎机,带走了那堆少的。
因为朋友和其公司的HR比较熟,晚上就一起去吃个便饭,在吃饭的过程中就半开玩笑的问他为何筛选这么快?那么多简历我是得看大半天,就几分钟时间估计会连简历都没看清。
他告诉我,“公司的招聘岗位就那么1两个,也没办法找这么多人,为了加快工作效率没看到985、211等重点大学或者名牌大学的就直接放弃,要是真应聘这么多,估计累都累死。”
有时候,很多牛逼的企业,你没学历就根本不会给你展示能力的机会,这个就是现实.
在这个时候顿时明白,学历是一块敲门砖,要是学历达不到标准,估计连被应聘的机会都没有!
2.未来生活的智能化,适者生存
任正非在接受央视采访的时候说到:现在华为的生产线,20秒一部手机,从无到有,基本上没有什么人,
未来几百条上千条的生产线,完全是自动化的,
所以我们的人的文化素质不够,至少说没有受过大专或者大学以上的教育,
你英文也不好,计算机也不好,那么你连做工人的机会都不存在。
这访谈的视频真的让我非常的震撼,
任老已经在未来的我们敲响警钟,在未来的生活中肯定是会更加的智能化,
以后人工智能一定会把更多人的人从繁重的体力劳动和重复的机械劳动中解放出来,
旧的岗位被取代,要是真的到了连工人都需要最起码的大专文凭,
估计没有学历连工厂的大门都进不去了。
未来人类社会的发展是科技的发展,是智力的发展,要想与社会匹配首先你要有人工智能没办法替代你的价值。
所以,要加强持续不断的学习,提升自己的学历能力才是适应这个社会发展的最好选择。
3.小学面试要家长带学历证书
引发网友热议的新闻,成都某小学入学面试,要求家长除了带照片和身份证件之外,
还要求父母携带”学历证书原件及复印件“。
有些网友说是,该小学筛选的标准是父母毕业于211院校,看来自己学历还关系着孩子未来的教育问题。
后来眼见舆论压力太大,校方辟谣说,并不看重家长学历,只是等级,方便以后搞活动联系。
不管校方所言真假,但是事情还是引起了热议。
要是以后有学校真的把子女的教育与父母的学历挂钩,是不是意味着自己没有高学历,不仅是耽误了自己,还会耽误孩子。
总而言之,随着时代的发展,科学技术的日益发达,在今后的社会中没有高学历,真的越来越难了。
虽然学历真的很片面,但是遇上存在隐形门槛的,你就只能束手无策。
学历不说是百分百对每一个人都有用,但对绝大部分的人是有用的。
找工作时,没有高学历要用能力去砸门,有了高学历只需要敲门,费的力气不同,效果不同,结果得看真本事。
虽然高学历不代表高的工作能力,但是绝对能给你更多选择的机会。
希望我的回答对你有用,谢谢采纳
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问题一:博士生导师是什么行政级别 1、教授为大学教师职务的最高级别,教授只是职称系列中的最高级(正高),并没有行政级别的规定。但目前“官本位”的思想下,总是有意无意地以官员做参照。比如,规定院士享受副省级医疗待遇、教授享受厅级住房标准等。