中建海峡二本三本是劳务派遣吗
发布时间：2024-12-14 23:42:04 | 16教育网
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中建海峡二本三本是劳务派遣吗
中建海峡二本三本大部分都是劳务派遣。现在三局校招一般985，211，或者传统建筑强校的才算自有，劳务派遣没有公积金，其他的都一样的待遇，一般不会辞的，现在每个单位劳务派遣比例很大，基本达到百分之五十多，不会随便辞的。
为什么中建、五大行这些国企不招三本生，基本要求都要公办二本以上？
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一到每年的毕业季，总有许多公司前去大学招人，但有一个现象就是，这些公司都只招一本二本的学生，三本院校毕业的学生完全没资格进去公司，这是为什么呢？
首要原因，就是企业的名额有限，招募三本以上学历的学生，可以节约成本，节约时间，可以让企业的利益实现最大化。 同等条件下，企业肯定想招收质量更好的学生。我们都知道，一本大学和二本大学还有三本大学本质上是有明显的区别的，不然也不会分成985、211和普通院校了，这是一种形式的差别，更是实质的差别，是对学生能力的证明，在企业里，每个人都是螺丝钉，既然都是螺丝钉，那么何不招募质量好的呢？
其二原因，就是企业的内部要求了。 有的企业甚至连二本都不要，只要双一流大学的学生，这只是一种简单的筛选方式，从学历入手可以减少工作量，从而最快速的筛选出人才。很多三本的生源很差，而好的企业只想要头脑灵活专业能力强的，倒不是说三本学生就很差，只是相比来说，一本二本的学生更优秀而已。对于三本学生来说，除非你有很耀眼的实习工作经历，否则根本不可能被好的企业录取。 16教育网
如果你是一名三本院校毕业的学生，想进好的企业的话，考研应该是最好的出路，将考研的院校作为一块踏板，送你进去好企业；或者你也可以让自己有一份漂亮的实习简历，有这样一份简历，也可以加分不少。
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现象解析：在每年的就业季，不少企业倾向于招聘一本和二本院校的毕业生，而三本院校的学生往往被排除在外。这一现象背后的原因主要有二。
原因一：资源优化
首要原因在于企业招聘资源的优化。在招聘过程中，倾向于招聘学历较高的学生能够帮助企业节约成本和时间，从而实现利益的最大化。在同等条件下，企业自然倾向于招聘质量更高的学生。一本和二本院校的学生相较于三本院校的学生，往往在学术成绩、综合素质等方面表现更佳，这成为企业选拔人才的一个重要依据。
原因二：企业内部要求
其次，一些企业甚至将招聘标准进一步提升，只招聘双一流大学的毕业生。这种筛选方式虽然简单，但能够快速有效地选出企业所需的人才。企业追求的是专业能力和思维敏捷性，而三本院校的学生在这些方面可能相对较弱。尽管这并不意味着三本学生整体素质差，但在激烈的竞争中，一本和二本学生往往因整体表现更优而获得优势。
应对策略：
对于三本院校的毕业生来说，若想进入优质企业，可以采取以下策略：
提升途径一：继续深造
选择考研是一条可行的道路。通过考取更高层次的院校，可以为自己提供进入好企业的跳板。
提升途径二：丰富实习经历
另外，建立一份亮眼的实习简历也能为三本院校的毕业生加分。实习经历不仅能展现个人能力，还能在求职过程中为毕业生增色不少。 以上就是16教育网为大家带来的中建海峡二本三本是劳务派遣吗，希望能帮助到大家！更多相关文章关注16教育网：www.ts16z.com
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